（2015年5月20日，/HRoot.com/）据Gulf News报道，越来越多的阿联酋企业选择增加临时雇员人数以节省雇佣国际人才的成本。

在阿联酋，尤其是科技、通信、零售、金融服务业、快消行业的临时雇佣现象更是如此。领先的人才管理公司TASC的副总裁Abbas Ali称，迪拜很多公司都在增加临时雇员人数，招聘国内临时的技术人才的成本远低于招聘国际人才的成本。

TASC公司的一项范围涵盖185家企业的调研结果显示，45%的雇主认为招聘临时雇员有助于节省企业行政和人力支出。该调研还指出，72%的阿联酋女性希望弹性工作而非全职工作，她们认为这会解决很多跟工作场所相关的问题，例如缺乏工作满足感或者工作与生活平衡。

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