据《证券日报》保险周刊统计，截至昨日，今年一季度，保监会已经批准了涉及97家保险机构（保险公司、保险资管公司）的共计257人的任职资格。

这些高管的任职职务包括机构总公司董事长、总经理、董事会秘书、总经理助理、副总经理、董事、独立董事、监事、总精算师、合规负责人、财务负责人、审计责任人，以及分支机构（各地分公司）的总经理、副总经理、总经理助理等。

本报统计发现，根据保监会下发的任职资格批复文件，天安财险、鑫安汽车保险、合众资管、阳光资管、信诚人寿等5家保险机构的董事长及总经理均发生了变更（含新任及变更，下同），另有长生人寿、中华联合保险等4家公司更换董事长，而总公司总经理任职发生变更的也有包括生命资管、阳光保险集团、弘康人寿等6家机构，因而涉及董事长或总经理职位变更的保险机构达到15家。此外，还有6家公司的共7个省级分公司更换了总经理。

97家机构变更高管

45位总助获批

相对于保险业1月份总精算师和财务负责人的变动数量最多的特点，一季度高管变动呈现出新特点，即总公司及分支机构的总经理、总经理助理、副总经理等职位的人员变动，成为保险机构的常态。

根据保监会公布的资料，截至昨日，今年一季度共有257人在97家保险机构中的任职资格获得保监会的批复。根据本报的统计数据，一季度变动最多的职位为总经理助理，共有45人（含总公司及分支机构任职的，下同）的任职资格获批；其次为副总经理，共有39人；总经理职位发生变动的机构也多达17家。

照此计算，包括总经理、总经理助理、副总经理这三个职位的人员任职变更的，就多达101人，占全部高管人员变动总数的近四成。对此，曾有业内人士对记者称，业绩考核是变更这三大职位人员与否的重要参考之一，因而，上述职位变动居多与保险业业绩为王的指标考核体系不无关联。

这些变动与1月份的情况有些许不同。据本报此前对1月份的险企高管人事变动情况的报道，当月总精算师和财务负责人的变动数量最多，这与这些专业性人才恰逢“年根儿”的跳槽有一定联系。而一季度，变更总精算师的保险机构数共计8家，仅比1月份时增加了2家。不过，财务负责人依旧维持了1月份时的高流动性，一季度变更财务负责人的保险机构共19家，比1月份的4家增加了15家。

除上述职位外，其余的高管变动按变动多少依次为董事长、董事会秘书、合规负责人等。

九险企换董事长

十公司换总经理

保监会公布的高管人员任职资格文件还显示，多达9位董事长、10位总经理（不含阳光资管公司总经理，该公司董事长王德晓同时为其总经理），以及6家保险公司的共7家省级分公司的总经理职务发生人员变动。

在变更董事长的9家机构中，本报此前多已有报道，其中，中华联合保险、天安财险由股权变动引发的高层人事更替还引发了业内高度关注。除了本报此前曾报道过的中邮人寿、长生人寿、天安财险、鑫安汽车保险、中华联合保险及华信财险，又新增了合众资管、阳光资管及信诚人寿，其中，合众资管董事长戴皓、阳光资管董事长王德晓均为新任职。

而在变更总经理的10家机构中，也包含一家资管公司，即生命资管公司，其新任总经理为张汉平。根据生命人寿提供的资料，张汉平为该公司副总经理，主要分管公司核保核赔、客户服务、信息技术、保费、投资管理等工作。张汉平曾任中国建设银行揭阳市分行科技部经理、信息技术部经理；中国建设银行揭阳市东城支行行长；深圳市新亚洲实业发展有限公司董事长助理；生命人寿总经理助理兼办公室主任、人力资源部总经理等职务。

此外，变更总经理的还包括天安财险、鑫安汽车保险、合众资管、阳光保险集团、弘康人寿、大众保险、复星保德信人寿、北部湾财产保险、信诚人寿等9家保险机构，以及北大方正人寿、中宏人寿、中意人寿、国泰财险、友邦保险、中荷人寿6家公司的共7个省级分公司的总经理。

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