岗位责任：
1、根据公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经公司或董事会确定后组织实施；
2、公司的基本团队建设、规范内部管理；
3、负责制定和完善合理的担保业务处理流程及严格内控制度；
4、追踪、协调担保项目的进展情况并控制担保风险；
5、审定公司具体规章、奖罚条例，审定公司工资奖金分配方案，审定经济责任挂钩办法并组织实施
6、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；
7、负责与董事会保持良好的沟通，定期向董事会汇报，经营战略和计划和执行情况，资金运用情况和盈亏情况，机构人员调整配置情况及其它重大事宜；
8、协调与公司工作有关的内外关系。保持与协作银行的良好关系。
职位要求：
1、35-48岁，金融、财务、企业管理、工商管理等相关专业；本科以上学历，学士或硕士学位；
2、五年以上金融、担保机构管理经验，熟悉融资担保业务及融资、资产管理等业务；
3、具有一定的客户资源及广泛的人际关系；
4、具有很强的市场管理及开拓、风险控制能力；
5、具有良好的团队管理经验和创新意识；
6、能承受较大的工作压力，突出的沟通协调能力与执行力。 |
